1. El origen de una enfermedad con saco en la documentación aportada por el empleador y agraciado. Si el convenio reconoce a los empleados un permiso remunerado para asistir al médico, este derecho solo puede utilizarse para asistir a consultas del sistema conocido de Vitalidad; y no para asistir a https://www.medinaempresarialsst.com/medico-laboral/